Prava i obaveze direktora
Sva profitna privredna društva, dakle, ona koja obavljaju delatnost radi sticanja dobiti, moraju imati jednog ili više zakonskih zastupnika.
Pravnik & kopirajter
Milica Bojanić je diplomirani pravnik sa položenim pravosudnim ispitom i decenijskim iskustvom rada u kompanijama koje i zastupa pred sudovima. Oduvek intuitivno veruje, a sada i zna da je promena jedina konstanta, kako u kosmosu i prirodi, tako i u čoveku.
Celoživotna opčinjenost knjigama, neobičnim životnim pričama i događajima, pažljivo slušanje i promišljanje, a u skorije vreme i naročito zanimanje za psihologiju, iznedrili su zaljubljenost u pisanje.
Usred zbrke oko (reklo bi se) stroge karijere pravnika, dva zvrka mlađa od tri godine i brzog velegradskog života koji svi danas živimo, rodio se i sajt pricamica.com, njeno (a svačije) mesto za malo humora, relaksaciju, odušak i ispovedanje. Sa pričanjem priča, došao je i brend storiteling i kopirajting, kojim se bavi na milicabojanic.com.
A toliko toga će još doći.
Sva profitna privredna društva, dakle, ona koja obavljaju delatnost radi sticanja dobiti, moraju imati jednog ili više zakonskih zastupnika.
Ugovor sa direktorom van radnog odnosa uređuje međusobne obaveze i prava između kompanije i direktora koji obavlja funkciju bez zasnivanja klasičnog radnog odnosa, uključujući naknadu za rad, trajanje angažmana i odgovornosti.
Sa novim poslovnim prostorima, u modernim zgradama i savremenom opremom za rad zaposlenih, kao usput došlo je još nešto novo i moderno – video-nadzor poslovnih prostora.
Kada u poslovanju imate poteškoća da neku saradnju podvedete pod neki već definisani pojam (npr. prodaja, zakup, osiguranje…), postoji jedan institut koji na zadovoljavajući način pokriva različite vidove angažovanja između pravnih lica i preduzetnika.
Ugovor o poslovno-tehničkoj saradnji je pravni dokument kojim se definišu prava, obaveze i uslovi saradnje između dve ili više strana u cilju zajedničkog ostvarivanja poslovnih aktivnosti uz tehničku podršku i razmenu resursa.
Preduzetništvo se već uselilo u um, i sada je potrebno napraviti distinkciju da li je ta ideja, koja je pobedila sve ostale ideje, put do startapa ili firme?
Ne moramo ni čitati, a kamoli poznavati Zakon o radu da bismo znali da su neka ponašanja na radnom mestu neprihvatljiva. Zna se da posle njih sledi otkaz.
Ovo upozorenje poslodavca je preduslov za zakonit otkaz ugovora o radu, jer se njime zaposleni poziva na izjašnjenje i iznošenje svog stanovišta o spornoj situaciji.
Pre pandemije korona virusa poneki prodavci u Srbiji imali su svoje online prodavnice i verovatno minimalan procenat prodaje preko njih, jer se to smatralo novotarijom koju koriste samo mladi.
Uočili smo da preduzetnicima nije jasna razlika kada je za određeno postupanje u poslovanju predviđena prekršajna, a kada krivična odgovornost.